元旦加班三天工资怎么算?元旦加班算几天?

本站整理 2020-12-31 17:58

  国家法定节假日是国家统一规定的休息日。按照规定,在法定节假日加班需要支付加班费3倍的工资。那么,元旦三天假加班工资怎么算?下面,小编就整理了与元旦节放假时间有关的内容,跟着小编一起来看看吧,希望对你有帮助。

元旦加班工资

  一、元旦三天放假时间

  2019年元旦时间:2019年1月1日

  2019年元旦放假安排

  2019年12月30日~1月1日共3天。

  调休安排:

  12月29号(星期六)调休,2019年1月2号(星期三)正常上课。

  二、元旦假三倍工资怎么计算

  元旦当天加班费3倍工资,12月30日星期六和12月31号星期日加班费2倍工资)

  元旦节是法定假日,因此,劳动者在法定假日当天上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资,这笔钱不得以调休来抵销。2017年12月30日、31日两天是周末,所以用人单位安排劳动者加班,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。

  《劳动法》规定:休息日安排劳动者工作,又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。由此可见,休息日加班后,企业可以首先安排补休,在无法安排补休时,才支付不低于工资200%的加班费。

  元旦总共休息3天,但从目前国家的规定看,只有1月1日是国定假日,其余2天是把前后的双休日调换来的。所以1日的加班是国定节假日的加班,必须支付加班费(按300%计算),其它2天,是双休日加班,由企业决定安排补休还是给加班费。

  提示:元旦三天假加班工资怎么算?元旦三天假加班工资是只有元旦当天的加班费3倍工资,其余两天的加班费按照2倍工资来计算。当然企业可以先安排补休或调休,不能补休的才支付三倍工资。关于元旦节上班三倍工资的问题,欢迎咨询华律网专家。

  以上是至诚财经网小编整理的“元旦加班三天工资怎么算?元旦加班算几天?”的内容,希望能够给大家带来帮助。

用户评论(已有0条评论)

昵称:
表情
发表评论
注:您的评论需要经过审核才能显示哦,请文明发言!
最新评论
暂无评论